从1998年博兴县一家油棉厂的工人到山东智诚鸭业有限公司的董事长,从最初拥有30亩地的小企业到如今占地800多亩,拥有员工200多人。尹玉哲和他的同事们华丽转身的背后是鲜为人知的艰辛创业。
筹钱贷款
办起了鸭厂
1998年,刚大学毕业的尹玉哲被分配到博兴县一家油棉厂工作,每天长达十几个小时的体力劳动和恶劣的车间环境让他认识到必须改变现状。2002年,他来到了山东省一家国家级的食品有限公司,在这家大型农业产业化的企业里,尹玉哲一干就是5年。5年的磨砺不仅使他掌握了樱桃谷鸭养殖孵化等多项业务要领,也为以后的创业打下了坚实的基础。也是这5年的工作经验让他清楚地意识到樱桃谷鸭养殖在黄河以北的相对空白,自己的家乡无棣县更是缺少,且养殖环境好,市场前景十分广阔。创业的想法在他脑中渐渐清晰。
尹玉哲怀着激动的心情回到老家开始创业,却首先遭到了家人的一致反对。放着国家分配的稳定工作不做非要去搞前途未知的养殖,家里人怎么也不能接受尹玉哲的决定。但尹玉哲一边做家人的思想工作,一边同两位志同道合的朋友想办法筹钱,又通过贷款凑了40万,建立了他们自己的第一个只有30亩地的鸭厂。 可当公司逐渐走上正轨,规模逐渐扩大的时候,一场毁灭性的打击来临了。2008年的经济危机将公司全部投入化为乌有,还负债100多万。陷入迷茫的尹玉哲在关键时刻决定:既然干了,就咬牙坚持下去。他同几个合伙人细致分析市场,决定暂停对种蛋的孵化,直接卖种鸭蛋。这一决定为公司挽回损失200多万。
经历十年的磨砺,在自主创业道路上摸爬滚打的尹玉哲终于在无棣县养殖业尽显锋芒,并多次获得各种荣誉称号。如今的智诚鸭业有限公司已发展成为一家集种鸭养殖孵化、肉鸭养殖为一体的市级农业产业化龙头企业。
员工培训
每年至少4次
记者来到公司的办公楼内,发现办公室更像一座学校,员工的学习氛围很浓,公司的走廊里挂着各种至理名言。公司的佘经理告诉记者:“尹总是一个非常热爱学习的人,他认为学无止境。在他领导下我们也开始不断地学习,不断提升自身素质。这不今天就请了济南的老师培训我们执行力,他这会也在学习呢。”
公司从创始以来就一直有学习的习惯,公司明文规定老总一年培训不得低于8次,中高层员工不得低于6次,普通员工不得低于4次。“我们每周例会都有两位同事做20分钟的学习分享,在听他人想法的同时,我们也在不断总结提高。
“今年年初公司开办了自己的报纸,现在已经印发6份了,员工们都积极踊跃地投稿,我才发现身边隐藏着那么多写作高手。”佘经理还说,市里或者县里中小企业局组织一些业务培训,其他公司企业都是去一两个人,智诚每次总是去一车人。
800多户
加入养殖行列
尹玉哲的智诚鸭业越做越好,但他没有忘记家乡的父老乡亲,公司采取了“企业+合作社+基地+农户”的方式,越来越多的周边群众加入了养殖的队伍,在他的带领下,无棣县西小王乡现已发展养殖户800余户,解决了2000多人的就业问题。
目前,位于无棣县西小王乡的智诚鸭业有限公司占地878.09亩,注册资本2180万,现有员工260人,已建成父母代种鸭场4处,在建鸭场一处。佘经理介绍,目前公司在建的第五个养鸭场,公司要求更科学化的管理。这个鸭场分养殖区、种植区两部分。养殖区的鸭子将不再对外界开放,保证鸭子更健康更有序的生长。种植区的鸭子将散养在绿化较好的生态环境中,类似于生态养殖,这样更能提升鸭子的品质。“公司目前每年销售5000万只鸭苗,2014年计划每年卖出1.2亿只鸭苗。”佘经理说。
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