海外华人为什么“好欺负”
从100多年前的美国《排华法案》说起
2017年04月16日  来源:齐鲁晚报
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  2011年,422团日裔老兵参加纪念仪式。
  1900年,在北美参与修建铁路的华工。
     最近几天,美联航从芝加哥飞往路易斯维尔的一架航班上,一名越南华裔男子被机场保安打得满脸是血,然后被强行拖下飞机的视频,引发了中国网友关注。联想起不久前在法国巴黎刚刚发生的法国警察枪杀华侨事件,西方国家对华裔、亚裔的歧视问题再度引发了中国舆论的关注。
  抛开全世界右翼回潮的大趋势不谈,“歧视华人”问题的高度敏感自然有其原因——过去我们总将海外华人遭受歧视与中国的落后相联系,得出“只有国家强大,海外华人腰杆才能硬”的结论。然而,在中国的综合国力、国家地位已经大幅提升的当下,我们却发现,西方对华裔、亚裔的歧视现象依然存在,这就不免引人深思了。西方世界“中国人好欺负”的印象究竟是怎样形成的呢?

  本报记者 王昱

匪夷所思的《排华法案》
  谈到西方对华裔、亚裔的歧视,美国在1882年推出的《排华法案》,是一个绕不开的话题。很多中文材料在提到这部法案时,都不忘加上“臭名昭著”这个定语。这部法案的确臭名昭著,它不但拒绝华工入境,而且拒绝在美华人归化为公民,这是美国历史上第一部或许也是唯一一部以族群或者种族为对象的反移民法案,其强加给中国人的屈辱自不待言。
  然而,从另一个角度看,给《排华法案》最好的定语其实应该是“匪夷所思”。很多中文报道没有提及的一个现象是,推出《排华法案》的美国,当年也是第一个开放国门接受华人的西方国家。早在1868年,美国与清朝就签订了《蒲安臣条约》。该条约规定,中美两国政府允许对方的人民在本国境内自由居住,对移民“须照相待最优国之人民一体优待”。美国当时之所以要与清朝签订如此优待的条约,是因为他们当年在搞“西部大开发”,急需大量劳动力支援。
  《蒲安臣条约》打开了华工蜂拥入美的闸门,每年都有上万名华工获准进入美国。他们大多数都投身铁路工地,填补了当地劳动力的严重不足,而且赢得了美国企业主阶层的广泛欢迎。太平洋铁路工程的一名承包商日后在国会作证时便说,他一开始“对中国人也抱有偏见”,人手不够只好雇用华工试试,结果令他十分满意。华工们不仅能保质保量地完成本土劳工们的任何工作,而且日工资只要求1美元,且食宿自理;本土劳工却要求1.5美元的日薪,并且雇主要另行提供食宿费用。这位承包商明确表示,今后他一定继续雇用中国人。
  当时不仅资本家们没有排华的冲动,美国政坛似乎也没有种族主义的狂热,签署排华法案的美国总统切斯特·阿瑟自称是一名坚定的反种族主义者,他甚至说过这样的话:“种族平等,尤其是美国的移民自由,针对世界上任何受过困难的人张开怀抱,这是美国的立国精神!”
  既然华人移民给美国带来了巨大的经济利益,“种族平等”又是美国自己扯起来的大旗,那么切斯特·阿瑟为什么又要留下《排华法案》这个把柄来遭人诟病呢?如果细观历史的深处,你会发现一个令人哭笑不得的事实:当年极力鼓吹种族歧视、主张排斥华人的,正是与华人同为劳苦大众的“工人兄弟”们。
美国工人的靶子
  在《排华法案》的出台过程中,活跃着一个其名字今天听来很古怪的团体——“劳工骑士团”。这个团体其实就是今天美国“劳工联盟”的前身,相当于中国的工会。这样一个没有丝毫种族属性的团体为何与华人作对呢?当时“劳工骑士团”在一份声明中是这样说的:“中国佬(chinaman,对华人的蔑称)从不维护自己身为工人的权益,是所有其他族裔的劳工之敌。”
  原来,19世纪末正是美国工人运动的高峰期,而美国工人“阶级斗争”的第一个靶子,很不幸就指向了华人。因为工会组织者们发现,每当他们要举行罢工,要求企业主提供更良好的待遇时,极能吃苦忍耐的华工总会通过不断压低工资以保留工作岗位,甚至抢夺他们原有的位置。在这种情况下,找不到工作的其他族裔劳工们对华工的偏见更加刻骨铭心。
  1885年的“石泉惨案”就很鲜明地体现了这种矛盾。当时,美国怀俄明州石泉矿区的工人举行罢工,矿主为了维持生产,就雇用了一批中国劳工继续工作。由于中国工人一心只想挣钱寄回国内养家,因而拒绝与“劳工骑士团”合作,双方最终发生冲突,白人矿工在“劳工骑士团”的带领下冲进华人驻地,杀死了二十多名华人工人。
  各地频繁爆发的工人排华事件,令美国政府十分头痛,“劳工骑士团”趁机游说美国各政党团体驱逐华人。经过反复的政治博弈,美国最终在强烈的“民意”推动下推出了《排华法案》。
  美国《排华法案》的出台,表面上是种族歧视问题,但从深层次来讲,其实也反映了华人与美国的文化冲突。早期的华人把在清王朝习惯了的臣民心态带入了移民国,他们对政治漠不关心,视公共事务为官家独揽,与己无关,而自由、权利更是他们所陌生的概念。正因此,原本是华人政治同盟军的美国底层民众,反而成了歧视华人的急先锋。
发出属于亚裔的声音
  原本按规定只适用十年的《排华法案》,最终运行了整整60多年后才废止。二战时中国是美国的盟国,《排华法案》的存在显然不合时宜。1943年,美国国会通过《麦诺森法案》,废除了《排华法案》。
  然而,当时美国对华人和整个亚裔群体的隐性歧视依然存在,华人每年移民美国的配额只有少得可怜的105个。华人在美国地位的实质性转变要等到1965年美国移民法修订。而这份法案之所以能顺利修订,离不开一位亚裔参议员的努力,他就是美国首位亚裔参议员、美国政治史上“官位”最高的日裔美国人丹尼尔·井上。
  1882年的《排华法案》其实不仅针对中国,与中国人同样被视为“黄祸”的日本人也遭受波及。日本发动太平洋战争之后,更加悲惨的命运降临在美日裔侨民身上,1942年2月19日,罗斯福总统签署了第9066号总统令,将美国西海岸各州约11万日裔侨民关进了沙漠之中的集中营,这让日侨顶替华人,成了在美国最遭歧视的亚裔群体。
  与在美华人类似,在美日侨原本也以对政治漠不关心而著称,加上日本人特有的死板、安静的性格,被美国人歧视性地叫做“哑巴”甚至“沉默的猴子”。然而,被关进集中营的遭遇,让这些日侨认识到在政治上发声的重要性。1942年,美国首个亚裔政治团体“在美日本人联合会”在集中营里成立。而该联合会向美国政府提出的诉求,居然不是改善待遇,而是要求日裔美国人的参军权。
  事后证明,日裔美国人的这个决定是种相当高明的反歧视策略。应这些日裔美国人的要求,1943年,美国军方征召了4500名日裔志愿者入伍,组成了一支新的日裔战斗部队——美国陆军第442步兵团。
  美国政府组建该团的最初想法,可能只是为了在政治上做做样子。但令人始料未及的是,442团投入欧洲战场之后展现出了惊人的战斗力:在二战期间,该团共有18143人次获各种勋奖章,荣誉包括8次总统集体嘉奖(美军著名的101空降师在二战中只获得2次,陆战1师在二战中仅获得3次),21枚荣誉勋章,52枚优异服役十字勋章,560枚银星勋章,22枚军团勋章,4000枚铜星勋章和9486枚紫心勋章等。该团是二战中美军伤亡率最高的步兵团,也是美国陆军历史上获得荣誉最多的团级部队。
  442团用鲜血和战功证明了他们对美国的忠诚,也使得罗斯福总统不得不在战后亲口承认,关押日裔美国人是他所犯的“莫大的错误”。而从战场上载誉而归的442团战士中,涌现出了第一批投身政坛的美国亚裔,其中最著名的就是丹尼尔·井上。
  井上出生在夏威夷,是所谓的第二代日裔美国人,1943年加入442团,在意大利战场上失去了右臂,以上尉军衔退伍,于1959年当选联邦众议员、1962年当选参议员,之后一直在参议院任职,直到2012年去世,是美国历史上最资深的参议员之一。并且,由于他曾出任过美国参议院临时议长,他也是美国历史上官阶最高的亚裔政治家。在井上任职期间,他一手推动了美国国会反亚裔歧视的各项法案。据说,当一位反对者恶毒地攻击他的族裔时,井上仅仅晃了晃右臂的义肢就说服了对方——“我和我的族裔可以为这个国家献出右臂、生命、一切!”
  井上的事迹后来被写入一本名为《沉默的美国人》的书,在该书中,有一段话是这么说的:“很多日本人都想当然地以为日本国力的强大让日裔美国人获得了尊崇。但事实却是,日本的‘强大’曾只给他们带来更多的猜忌,甚至迫害。日裔美国人今日的地位,是他们自己用抗争、奋斗换来的。”
  权利需要去奋斗,尊严只有在抗争后才能获得。这样的告诫,对于今天仍不时感受到歧视的海外华人来说,也许不无启迪。


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