思想政治工作是思想政治教育工作的简称,亦称思想工作或思想教育。思想是人的灵魂,是行动的先导,企业要发展,思想必须先行。《关于建国以来党的若干历史问题的决议》指出:“思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线”,并强调这是“具有长远意义的重要思想”。作为一个企业,好的管理就是“以人为本”的思想文化管理。因此,大力发展企业思想政治工作对于增强职工归属感和获得感,促进企业健康快速发展,具有十分重要作用。
　　政工师作为企业思想政治建设的重要组成部分,最基本工作职责就是要帮助职工提高觉悟,正确选择自己行为、树立正确思想观念,从而能够为企业和群众创造更大价值。因此,其地位与作用,直接影响到企业管理和发展。
一、企业政工师的作用
　　(一)政工师是提升整体思想水平的重要力量。作为思想政治工作的组织者和实施者,政工师是宣传党的路线、方针政策的重要力量。通过将政治理论学习和业务工作有机结合,补足广大党员干部员工精神上的“钙”,引导帮助职工树立正确世界观、人生观和价值观,锻造积极进取、乐于奉献、艰苦奋斗的作风,从而提升队伍整体思想水平。
　　(二)政工师是增强企业凝聚力的重要力量。政工师加强与职工的交流和沟通,通过对企业员工思想研究,有效发挥企业党组织和群团力量,为广大员工服务,帮助员工解决问题,使其全身心投入工作,增强凝聚力和战斗力。
二、如何更好发挥政工师作用
　　(一)强化自身修养。企业政工师作为企业思想教育的建设者和引领者,树立正确世界观、人生观和价值观,具备扎实的思想政治理论水平,政治立场坚定、政治观点鲜明,在工作中急职工之所急、想职工之所想,服务企业、服务员工。
　　(二)理论实践结合。思想政治工作务必做到理论和实际相结合,通过深入基层调研,在实践中发现和解决问题,总结经验和方法,不断提升企业思想政治建设工作。
　　(三)敢于思想创新。政工师创新工作要把科学理论知识与政工工作实践结合起来,既要用理论指导实践,又要用实践丰富和发展理论。企业不仅要在上层建筑设计中,注重企业文化和思想政治理论的融合,又要在宣传教育实践层面,善于结合行业特点和企业实际,根据员工的文化程度、工作性质,通过召开座谈会、开辟教育专栏、树立思想典型等做法,展开形式多样的思想政治宣传教育,这样才能保证企业思想政治工作的有效性以和高效性。
　　在新时代发展大潮中,政工师是企业贯彻“以人为本”发展理念的重要组成力量,也是企业经营管理的润滑剂和助燃剂。如何更好发挥政工师作用,将有利于企业应对市场带来的风险挑战,助推企业实现又好又快发展。