本报4月26日讯(记者 王佳潼)4月21日上午,潍坊市人民政府新闻办公室组织召开“10+”行动助力工业经济高质量发展政策解读新闻发布会。记者在会上获悉,潍坊将从服务保障方面、优化政策供给方面、强化要素支撑方面、强化人才赋能方面加力政策供给和服务保障,以实际成效助推工业经济高质量发展。
在服务保障方面重点推进“专班+专员”助力行动和“培育+体检”和谐创建助力行动。聚焦重点工业企业、重大投资项目,建立专员联系包靠制度,落实用工服务专员“一对一”联系企业制度,主动服务、快速响应、一帮到底,对重点企业“一企一策”制定缺工解决方案,提高用工服务的针对性、实效性。实施“和谐同行”企业培育共同行动,开展企业劳动规章制度“体检+提升”活动,强化用工指导和普法宣传,排查用工风险和管理漏洞,提升企业人力资源管理水平。
在优化政策供给方面重点推进“缓缴+降费”社保减负助力行动、“返还+补贴”稳岗扩岗助力行动、“创业担保+稳岗扩岗”贷款助力行动。创新“静默认证”“免申即享”措施,全面落实社保“减缓返补”政策,切实减轻企业负担,以真金白银为企业纾难解困。顶格推进支持企业吸纳就业、失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助等援企稳岗政策落实,全力支持企业稳岗减负扩就业。与金融机构联合开发“潍岗贷”金融产品,年内发放创业担保贷款18亿元以上。
在强化要素支撑方面重点推进“公共+市场”服务助力行动、“省内+省外”人力资源协作共享助力行动。深入开展“千场万企促就业”活动,举办特色专场招聘会1000场以上,服务重点企业1万家以上,全力保障企业稳产达产用工需求。在省内,加快人力资源产业园建设,打造全国首家数字化人力资源产业园,推动更多人力资源机构和企业入驻平台,着力提升人力资源供给能力。在省外,聚焦东北、西北、西南、中部等劳务输出重点区域,设立5处以上劳务协作站,建立长期稳固的劳务协作关系,打造企业用工招聘桥头堡,切实满足企业用工需求。
在强化人才赋能方面推进“引育+服务”产业人才开发助力行动、“培养+评价”技能人才培强助力行动、“培训+产业”产训融合助力行动。加快国内高校人才服务网点布局,在北京、南京、西安、武汉设立人才工作站,加快建设提升数字经济创业园、中国潍坊留创园等平台载体,深入推进“智汇潍坊-直通名校”系列人才活动,年内引进硕士博士4000人以上。制定《鼓励支持驻潍院校毕业生留潍若干措施》,深化高校毕业生留潍、回潍、来潍“3V”行动,吸引8万名优秀青年人才来潍就业创业。年培养高技能人才1万人以上。加快建立职工培训平台,积极争取“产业链”综合培训项目省级试点,根据全链需求大力开展产训结合培养,促进产业链和培训链有效衔接,年内组织项目制培训2.5万人,为工业企业培养急需紧缺高技能人才。
