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放宽应届生认定标准让择业更从容

齐鲁晚报     2024年08月16日
  放宽应届生身份认定标准,多地出实招。据报道,近日,山东、湖南、贵州、广西等多个地方人社部门发文,调整应届生身份的认定标准,明确在省内事业单位招考中,不再审核其是否有工作经历和缴纳社保的情况。
  放宽应届生身份认定标准,为应届生择到心仪岗位提供了更多机会,便于他们尽快就业。近年来,国家高度重视应届高校毕业生等群体就业。从“今年政策性岗位吸纳280多万应届毕业生就业,比去年同期增加70多万”,到“多省份启动公务员招录,继续向基层、应届生倾斜”,再到“@高校应届毕业生 广东逾2万编制岗位在等你”……各地招聘,受到了应届生的欢迎,满足了他们的就业“刚需”。就业是最大的民生工程、民心工程、根基工程。强化就业优先政策,健全就业促进机制,促进高质量充分就业,这是国家的决策部署。在此背景下,各地各部门还需多倾听大学毕业生等群体的呼声,直面他们的合理诉求,着力解决他们的实际困难,帮助其实现出彩人生。
            据中青评论

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