首次与缴费年限挂钩,70万企业退休人员受益,5月31日前补发到位

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月增265元,企业养老金11连涨

首次与缴费年限挂钩,70万企业退休人员受益,5月31日前补发到位

2015年05月26日　　来源：齐鲁晚报

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　　青岛市近年来的养老金增长情况。

　　本报记者　吕璐
　　25日,青岛市人社局宣布,青岛今年将再次上调企业退休人员养老金,月人均增发265元。调整后,青岛企业养老金将实现11连涨。今年的调整首次与缴费年限挂钩,并向高龄群体和低收入群体倾斜,将有70万人受益。
向高龄群体倾斜
　　根据方案,今年上调养老金采取普遍调整和适当倾斜相结合的办法,调整标准共分四项。
　　定额调整。退休人员每人每月增加125元,退职人员每人每月提高100元,补缴参保人员(按鲁政办发[2011]64号文件规定办理补缴的原未参保集体退休人员和五七工、家属工等人员)每人每月提高100元。
　　按养老金水平调整。按照本人2014年12月基本养老金水平的3.3%增加基本养老金。
　　按缴费年限调整。将缴费年限划分7个档次,分别增加一定数额的待遇。缴费年限15年以下的上调30元,之后每满5年增加10元,缴费年限满41年以上的调整90元。补缴参保人员每人每月提高30元。
　　向高龄倾斜的调整。2014年12月31日前,年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月再分别提高20元、40元和80元。其中,2014年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的,每人每月再分别提高250元、150元和280元。
　　青岛市人社局养老保险处处长李鸿心介绍,按缴费年限调整,是省内首次实施养老保险与缴费年限挂钩。
向低收入群体倾斜
　　李鸿心介绍,本次调整主要向两类群体倾斜。一是对高龄群体的倾斜。主要是对年满70周岁的高龄人员再提高调整水平。这一惯例做法得到了退休时间早、养老金水平相对较低的广大退休人员的认可,反响较好。
　　再就是对低收入群体的倾斜。对补缴参保人员在同步提高基本养老金水平的基础上,再对其中70岁以上高龄人员进行适当倾斜。2014年12月31日前,年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月再分别提高20元、40元和80元。其中,2014年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的,每人每月再分别提高30元、20元和40元。
70万人员月均增加养老金265元
　　据统计,今年青岛市共有708681名企业退休(职)人员符合本次调待政策,调整后月人均增加养老金265元。企业退休人员月人均增加294元,达到2914元/月；灵活就业退休人员213元达到1645元/月；补缴参保人员162元,达到868元/月。
　　这是自2005年以来连续进行的第十一次调整,新增的养老金从2015年1月1日起补发,5月31日前发放到位,6月起养老金正常发放。
　　目前,青岛市已完成了企业退休人员缴费年限规范确认、养老金待遇调整数据的计算和核定工作,申报拨付等后续工作正加紧进行,增发的养老金将于5月底前全部发放到退休人员手中。
养老金与缴费年限挂钩的调整标准
缴费年限增加额(元/月)
15年及以下 30
16年—20年 40
21年—25年 50
26年—30年 60
31年—35年 70
36年—40年 80
41年以上 90
高龄退休、退职人员养老金倾斜政策
2014年1月1日至12月31日期间达到年龄 70周岁 71-74周岁 75周岁 76-79周岁 80周岁 81周岁以上
2015年高龄倾斜标准 270 20 190 40 360 80
　　制图:杨帅
养老金咋调的,三种方式可查
　　企业退休人员查询具体的养老金调整情况,有三种查询方式:
　　实行社会化管理的退休人员可向户口所在地街道劳动保障中心查询,尚未实行社会化管理的退休人员可向所在企业查询。
　　登录青岛市人力资源和社会保障网(http://www.qdhrss.gov.cn),进入“个人查询”窗口,输入本人身份证号和密码(初始密码为社会保险编号)查询。
　　拨打市人力资源社会保障局民生服务电话“12333”进行政策咨询和信息查询。

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