无学历无经验者成求职困难户
买房压力大,年轻人逐步侧重“一金”
2016年02月19日 来源：
齐鲁晚报
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招聘方向求职者介绍岗位要求。
招聘会现场人山人海。
文/片 本报记者 梁越
多家企业工资月薪涨至3000——5000元
16日是“春风行动”招聘会的第一天,上午9时许,济阳县人社局一楼大厅内每个角落都聚集了前来招聘的各大企业,前来找工作的市民也在不停地询问各种问题,如薪资水平、缴纳保险情况、几小时工作制等。
据悉,本次招聘会共有县内外80余家企业参与,共提供8000余个岗位。“今年的招聘会与去年相比岗位数量没有很大变化,薪资待遇水平有所提高,去年大部分企业工资为2000——4000元,而今年很多企业已上涨至3000——5000元。”济阳县人社局相关负责人介绍称。
根据人社局提供的招聘信息,记者发现像旺旺、金麒麟刹车片厂、统一、天茂化工等企业工资较高,其招聘台前也挤满了不少市民。“大家都想进工资高的企业,都想看看自己合不合适。”前来找工作的王军说。
“工资不上涨,招不到合适的工作人员。”某食品企业负责人王先生称,一般而言食品企业属于劳动密集型产业,需要大量的劳动力。去年该企业的薪资水平为月薪2500元左右,不少年轻人嫌工资低而辞职,公司考虑再三决定将工资上涨。
“我们单位的工作环境较差,员工还经常加班,部分员工感觉付出与收入不成正比,也会提出辞职。旺季的时候,公司也很难一时间招到很多劳动力,只有提高薪资水平才能留住员工。”某制造公司相关负责人称。
26人应聘者仅有3个专业人员
“今年招聘会岗位质量比去年有所提高,从招聘信息可以看出大部分岗位都要求相关专业技术人员,以前财会、管理等岗位都不面向社会招聘,如今各企业都想招聘更专业的人员。相对而言,无技术含量的普通岗位则变得稀少。”济阳县人社局相关负责人说。
某电子企业负责人李女士称,本单位各个岗位主要与计算机打交道,若无电子经验的人员根本无法胜任。“因此,我们必须招相关专业的人员,可等了一上午仅有两名专业人才来报名。”
尽管各企业在招聘信息列出相关专业要求,可符合条件的人员却很稀少。“我们企业共招聘8人,涉及化学工艺、网络销售、图片设计三个岗位,一上午的时间倒有26人报名,却只有3个专业人员,很难挑出优秀的人员。”某化学企业负责人张女士说。
“我在这儿转了一上午,一张应聘表都没有填呢。”25岁的苏丽丽说,薪资待遇水平高的工作均要求专科以上学历、有相关专业技术等要求,而自己的学历仅为高中,很难进入这些企业。
50岁的韩先生与苏丽丽一样面临找工作难的情况,“我也没什么学历,就想找保安、打扫卫生等这类没技术含量的工作,可转了好几圈也没有发现有企业进行招聘。”韩先生介绍说。
买房压力大,年轻人看重“一金”
在招聘会现场,市民均向企业提出各种各样的问题,各个年龄段市民侧重点不一样,而年轻人除薪资水平、五险外,更注重“一金”。“现在买房压力这么大,如果单位给购买住房公积金,经济压力自然小很多。”27岁的侯建说。
“本次招聘会大部分企业均为职工购买五险,可很少提供一金。我辞掉的上一份销售工作正是因为没有‘一金’,这次找工作主要看住房公积金,工资水平稍微低点也没啥。”市民李淑云说。
某服装企业负责人朱先生称,本次招聘会确有约20名求职者询问福利中是否包括住房公积金。“如果企业再为员工缴纳‘一金’又会增加一些负担。如今,我们企业还没有足够的经济实力,福利中并没将‘一金'纳入。”
济阳县人社局相关负责人称,随着经济社会的发展,年轻人对住房的需求越来越大,尤其是乡镇年轻人,同时住房还牵扯到年轻人找对象以及将来孩子入学等方面。由此,年轻人找工作侧重点由工资慢慢移向福利中的“五险一金”。中年人与年轻人不同,找工作时更侧重于工资水平。“中年人大部分住所早已稳定,极少再购买房屋,找工作只需工资高即可,不怕吃苦受累。”济阳县人社局相关负责人称。
外地企业由20多家缩减至10余家
本次招聘会中,县内外企业共有80余家参与,其中外地企业有10余家。“前几年我们举办的招聘会中,外地企业能达20余家,如今则缩减至10余家,外地企业对求职者的吸引力越来越小,而本地企业由于薪资水平逐渐上升,求职者更愿意在家门口上班。”济阳县人社局相关负责人说。
据介绍,最初本地企业较少,县内不少求职者找不到工作,而外地的劳动密集型企业由于缺少大量劳动力,不少外地企业则来到济阳招工,工资水平以及福利均远高出本地企业,不少求职者则到外地就业。
而近几年,随着济阳几十家企业的入驻,规模不断增大,对劳动力地需求越来越大。加之各企业管理逐步完善,薪资水平逐渐上升,与外地企业差距越来越小,不少劳动力则返乡进入本地企业。
“我以前就在青岛某电子厂上班,当时工资水平达3700元,除去房屋租赁费、回家往返路费,工资也就剩余2700元。而现在本地大部分企业工资都在2500元左右,相差不大。这样就不如回家就业,离老人和孩子还特别近。”回河镇村民陈先生说。
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免费技能培训
帮更多人就业
为帮助更多的市民就业,相关部门除举办“春风行动”招聘会外,还推出免费技能培训、一次性创业补贴、小额贷款、岗位开发补贴等各项措施。
何种类型的市民可以参加职业技能培训呢?济阳县人社局相关负责人介绍,具有本地户口的城镇登记失业人员、农村富余劳动力、毕业年度内高校毕业生、返乡农民工均能到定点培训机构参加职业技能培训。
培训工种包括电工、焊工、钳工、汽车驾驶、育婴师、家政服务员等23个。申请人向定点培训机构报名后,达到报名人数即可开班。如此一来,符合条件者可免费学到技能,继而找到工作。
年轻人嫌工资低
中年人嫌时间长
本次招聘会主要集中在食品、电子、机械等企业,县城不少饭店、超市、药店也在门外张贴招聘广告,不少老板称由于人员流动性大,店铺进行常年招聘。
谈及人员流动性大的原因,王先生称,餐饮行业营业时间较长,从早晨9时要一直持续到晚上10时,还要清洗碗筷。“每个月2000元的工资水平年轻人总感觉低,可我们成本在这儿,工资不会上涨很多。”
某药店老板张女士称,该行业需要招聘医药专业的人员。“可年轻人嫌工资低,中年人嫌时间长,太熬人。我们每年招聘十多人,中途又会因为各种原因辞职八九个人,导致药店要常年招聘。”
“为留住更多的员工,我们也将工作时间由12小时缩减至8小时,提高薪资待遇,可招工效果仍然不明显。”张女士说。
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本报2月18日讯(记者 梁越) 本次招聘会出现“找工作难”、“招工难”两大难题,针对此种现象,本报将利用“齐鲁晚报今日济阳”微信公众号免费为商家和个人发布招聘和求职信息,为市民和企业搭建良好的平台。
“本次招聘会我还没有找到合适的工作怎么办?”“我们企业也没有招到符合条件的人员咋办?”“以后通过什么渠道获得招聘信息呢?”……针对此种现象,即日起本报将利用“齐鲁晚报今日济阳”微信公众号免费为商家和个人发布招聘和求职信息。
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