假期结束,切换到“工作模式”吧
2016年02月15日  来源:齐鲁晚报
【PDF版】
     □徐剑锋

  春节长假一过,各行各业又开始忙碌起来。收假要收心,尽管老道理不用多说,但经验告诉我们,总有一部分人在节后10天乃至半月仍然难以走出“过年状态”,上班“心猿意马”,办公无精打采,进而形成了长假后的职业倦怠。
  如果新春过后仍是松松垮垮、拖拖拉拉,那岂不要延误全年的发展大计?常言道:“良好的精神状态,是干事创业的重要前提。”过完长假能不能抖擞精神、用心工作,不仅是对工作作风的一次检验,也是对单位管理水平的一次拷问。
  收假收心,固然可以借助外力鞭策,譬如严格考勤,“约法三章”加强警示教育;明察暗访,加大约谈问责处罚力度,但是,收假收身,收心归位,主要还得靠个人自觉自律,抓紧时间自我调节,收拢思想自我画像,迅速从放松安逸的“节日模式”调整回紧张专注的“工作模式”,把按部就班的“日常状态”调整为竞相赶超的“实干状态”,人到岗、心到位,在其位、负其责,全身心地投入到新一年的工作中。

  本稿件所含文字、图片和音视频资料,版权均属齐鲁晚报所有,任何媒体、网站或个人未经授权不得转载,违者将依法追究责任。
网友为此稿件打分的平均分是:
齐鲁晚报多媒体数字版
按日期查阅
© 版权所有 齐鲁晚报
华光照排公司 提供技术服务