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培养年轻干部激发审计活力
2014年12月19日　　来源：齐鲁晚报
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　　 　　本报讯(通讯员　刘世状)　环翠区审计局针对审计干部队伍年龄断层、后劲不足,大力加强年轻干部培养工作。
　　区审计局采取每个科室负责人培养2名年轻干部的方法,以政治思想、业务能力、作风养成和廉政建设为重点,多角度、全方位培养年轻干部,大胆让年轻干部担当审计组长,逐步压担子、交任务,在担当中砥砺品质,在实践中增进本领。

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