济宁诺亦浓服饰有限公司总经理: 蔡蓬春
“去年没有招人,但是前年招了四五个年轻人,一个都没留下,这挺尴尬的。”济宁诺亦浓服饰有限公司总经理蔡蓬春说,招得都是搞营销的和服装设计的大学生,但是他们到了企业后并没有发挥自己的长处,也不好管理,他们的价值观和企业文化融不进去,很难适应,企业也觉得别扭,不到一年他们就走了。
济宁诺亦浓服饰有限公司是一家集服装设计、定制、加工、销售为一体的现代化企业,有五六十名员工。“现在的员工都是年龄比较大的,招来的大学生在实践过程中确实有很多不足的地方。”蔡蓬春说,还有的看不懂效果图,去年没有招新人,而是聘用的某服装厂的老职工,干活好,设计也不错,服装作品很受大众欢迎。
本报记者 范少伟
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