今年以来,人民银行德州市中心支行围绕“提升管理能力、提高能源资源利用效率、优化能源消耗结构”工作重点,坚持“五化”工作思路,践行“能源资源节约和生态环境保护”工作理念,力争完成“十三五”节约能源量化工作目标。德州中支通过不断提升干部职工创建“清洁型、节能型”机关的积极性,持续优化身边环境,进一步打造“生态型机关”、“美丽型机关”和“健康型机关”。
一、抓好环境“净化”,清理消除卫生死角
抓住爱国卫生月这个关键时间节点,将4月份每周五设置为爱国卫生大扫除日。开展爱国卫生大扫除活动,进一步做好全行疫情防控工作,改善机关整体办公环境,组织“仁德”志愿服务队,对机关办公楼内办公室、卫生间,办公楼外大院、食堂、大门及门前绿化带等区域进行地毯式的清洁消毒,实施垃圾分类,清理废旧物品,清洁办公卫生,清除卫生死角。推动形成改善机关卫生环境长效机制,促进干部职工形成良好的卫生习惯。此外,中支职工小区实行楼长制,由楼长督促推进垃圾分类工作,维护宿舍卫生、环境。
二、抓好办公“绿化”,装点扮靓机关环境
以办公绿植培养为主题,打扫办公院中落叶、杂草、死苗,修剪绿植、花草;动员干部职工动手在办公区域养殖绿植,不断厚植干部职工亲近自然、热爱自然的生态文明价值观。组织开展机关办公环境绿植绿化品评活动,调动干部职工参与积极性,形成人人参与、人人动手的良好氛围,职工纷纷响应在微信群、微信朋友圈晒绿植、分享养护知识,充分发挥办公环境氛围中绿植健康环保、缓释焦虑、愉悦心情的功能作用。
三、抓好布局“优化”,合理改进办公环境
结合职工建议和呼声,借助机关部分人员调整契机,进一步调整分配干部职工办公室,优化改进办公环境布局。调整完成后,进一步优化了办公采光,基本实现全体干部职工“向阳”办公。通过办公布局调整,合理摆布放置大件办公橱柜,使办公场所空气流通更加顺畅,并开展办公室网线、电话线清理规整活动,优化、固定办公室各类线束走位,为干部职工营造了更加舒心、舒适的办公环境。
四、抓好管理“强化”,倡导节约能源资源
根据中央及总分行关于“过紧日子”的有关要求,德州中支继续坚持“艰苦奋斗、勤俭办行”的方针,突出内部管理,进一步加强节约型机关建设。一是节电管理,杜绝长明灯;提高电梯载客率;严禁空调无人运转;办公设备不用时随手切断电源。二是节水管理,杜绝长流水,对各用水终端定期检查、及时检修;桶装水喝光后再换,防止桶内剩水。三是办公用品管理,节约用纸,推进无纸化办公;办公用品不坏不换、以坏换新;实行派单制规范零星维修。四是车辆管理,精简出差次数和人员;提倡乘坐公共交通工具出行;2人以下出差原则上不派车。五是食堂管理,按订餐计划取餐,减少浪费。
五、抓好窗口“亮化”,擦亮点染宣传阵地
以今年济南分行开展“大宣传”为契机,擦亮传统宣传阵地,通过机关大厅电子屏幕、宣传展板、宣传横幅广泛宣传垃圾分类、节能减排、爱国卫生运动,促进“清洁型、节能型”机关创建深入人心。点亮新媒体阵地,制作《“清洁型、节能型”机关创建指南》、《“同德防疫 爱卫运动”积极开展爱国卫生运动倡议书》,以H5形式分享到职工微博、微信、朋友圈等新媒体阵地,营造节能减排和科学防疫的健康文明氛围。对办公区域和宿舍小区墙壁开展专项整治,组织专人清理办公楼及宿舍小区乱张贴、乱涂画、楼道乱堆乱放,目之所及焕然一新,提升清爽利落精气神。
(中国人民银行德州市中心支行 邢仁平)