民警到辖区企业排查消防安全隐患。 长清公安供图
构建警企“联控面”
搭建协作平台。长清公安分局多次召开党委会,制定下发《警企联席会议制度》、《警企信息联通工作制度》及《警企治安联防工作制度》；成立警企协作办公室,办公室设在分局治安大队,由局长、政委等主要领导牵头,其他领导参与分包全区重点企业,治理企业周边环境,帮助企业协调生产经营中存在的问题,解决企业发展的后顾之忧。
固化交流机制。长清公安分局每季度召开一次警企联席会,定期邀请企业界人士走进警营交流座谈、征询意见,共同探究企业在发展中遇到的问题；开展针对性防范宣传活动,进一步加深警企感情和互信合作,提高企业守法经营意识和内部安防能力。今年以来,共举行警企联席会议3次,落实意见建议22条。
建立防范体系。落实“八位一体”巡防机制,在重点企业设立值班点,安排民警全天24小时值守巡逻；在企业周边小街小巷,由辖区派出所设立执勤点,派驻专职民警负责巡逻,快速接处警,及时处置涉企报警求助,消除不安定因素；整合企业内的治安联防员及周边群众,组建联合队伍开展巡逻防控,净化企业周边治安环境。
织密警企“联防网”
打造人员管理“防火墙”。按照三级安保工作责任制,辖区派出所与企业安保人员逐一签订责任状；组织摸排企业及周边较为突出的治安问题。目前,共排查化解矛盾纠纷83起。
装好内部管理“安全阀”。结合企业内部实际情况,辖区派出所协助企业完善值班、巡逻、登记、检查等规章制度；加强岗位技能培训,采取“以会代训”的方式,定期对企业内保人员培训业务；完善视频监控系统,安排专业人员深入各企业升级内部视频监控与报警系统,加强厂区内治安防控。
下好打防管控“一盘棋”。在日常巡逻防控的基础上,针对“商圈”企业周边的治安问题,长清公安分局定期开展常态化整治,对敲诈勒索、强揽工程、强买强卖、垄断市场、阻工挠工等影响企业发展,侵害企业利益的违法犯罪活动进行集中打击。目前,长清公安分局共组织专项整治行动4次,检查周边废品收购点27个,旅馆16家,清理出租户98家,登记流动人口183人,打掉痞霸团伙2个,破案11起,挽回经济损失90余万元。
牵牢警企“联动线”
走访日常化。开展“送法进厂”活动,组织民警深入厂企车间开展法制宣传教育,结合典型案例讲解《治安管理处罚法》、《刑法》等法律法规,并组织召开座谈会；妥善化解因企业改制、调结构所引发的各类矛盾纠纷,做好职工及家属的安抚工作,及时化解调处。
服务便捷化。深化行政审批制度改革,在各级办事服务大厅、治安、消防等单位派员入驻,方便企业一次性办结所需事务,解决企业行政审批难、层级多、效率低的问题；各派出所主动与企业预约,上门为新招录的外来员工办理暂住信息登记和居住证,最大限度减小给企业生产造成的影响。
沟通信息化。为提升“点对点”预警,强化警企交流,分局治安大队和各派出所分别创建企业QQ群、微信群,畅通警企网上联络平台,拓宽交流渠道,每天围绕执法执勤、企业建设、预防诈骗等工作开展宣传。截至目前,分局已发布各类预警信息400余条,开展网上交流160余次,互通信息150余条,形成警企信息互通良性机制,调动了企业员工参与联防联治的积极性。
(长清公安分局供稿)
本稿件所含文字、图片和音视频资料，版权均属
齐鲁晚报所有，任何媒体、网站或个人未经授权不得转载，违者将依法追究责任。
【PDF版】
