齐鲁晚报 -微报纸-2020年09月29日

　　摘要:互联网的高速发展,使得各种新媒体平台在人们日常生活中扮演着越来越重要的角色,如微信、各大APP、电子杂志等,已成为人们获取信息、发表观点的重要平台。作为国有企业应顺应时代潮流,充分利用新媒体信息技术对党建工作进行创新,从而提高党的执政水平,完善执政内容。　　关键词:新媒体时代；国企；党建工作；挑战；对策　　前言:互联网技术和移动设备的普及促进了新媒体的发展。目前微博、微信等新媒体的出现,提高了信息传递的效率,方便了人们在日常生活中获取社会信息。它不仅影响着人们的生活,而且影响着企业党建工作的质量。新媒体时代下,企业要充分发挥微博、微信等新媒体在信息传播中的作用,优化企业党建管理,保障企业思想上的先进性,促进国有企业在现代市场环境下高质量发展。　　新媒体内容概述　　目前的新媒体形式有接触式媒体、网络杂志、社交平台和数字广播,这些都为人们获取信息提供了丰富的途径。它在继承传统媒体信息和新闻传播功能的同时,又充分发挥了网络技术的优势,使人们能够更自由、更方便地借助移动设备来完成信息的传播和获取。　　国有企业党建工作的重要性　　党建工作能够为国有企业的发展提供动力。党的建设是企业思想政治工作的重要载体,它为企业的可持续发展提供了强有力的政治、思想和组织保障,也保证了企业发展同社会主义建设的步伐相适应。党建是构建社会主义和谐社会的重要内容,国有企业作为社会的重要组成部分,更具有不可推卸的建设责任。　　国有企业的党建工作是中国共产党的重要工作内容。伴随着经济体制改革的完成和开放经济的深入发展,国有企业的数量和规模都在不断扩大,国有企业内部党的组织结构也在不断完善。随着新媒体时代的到来,在中国共产党的发展历程中,国有企业党组织建设工作一直是一项极为重要的工作内容,同时也将面临新的变革。　　新媒体时代下国企党建工作面临的挑战　　组织设计方面。网络技术和信息技术是新媒体发展的主要技术基础,可以大大提高新媒体在信息传播和新闻制作方面的效率。在国有企业中,新媒体对党的建设产生了重要影响,提高了信息传播效率,使员工更好地理解公司的经营战略。转岗、薪酬变动等战略影响员工积极性,甚至引发企业内部矛盾,严重影响党建工作质量,制约国企现代化发展。　　舆论引导方面。借助于网络技术和移动平台,新媒体实现了媒体形式的多平台、多渠道的整合,在信息传播过程中,多个渠道可以相互协作,极大地提高了信息传播的效率和覆盖面,提高了新闻信息的传播效果。信息传递过程是借助于网络进行的,因而具有网络化和多媒体化的特点,这对当前国企党建工作产生了一定的影响。伴随着新媒体的发展,党建工作者应有意识地结合现代信息传播技术,创新信息传播模式。　　意识形态方面。国有企业党的建设必须在同一价值观念和思想观念的指导下进行,以保证党的干部职工具有较高的思想素质,推动国有企业现代化发展。在新媒体时代的背景下,网络的推动使人们开始重视个性化,价值观多样化,这是当前党建工作面临的一个重要问题。党的建设传统上要求党员干部在思想上服从党的组织,保证思想上的统一。随着新媒体时代的到来,职工思想的多元化增加了党建工作的难度,如何在这样的背景下避免职工思想上的混乱是党建工作面临的挑战。　　新媒体时代下国企党建工作对策　　建立完善的网络管理机制。中国目前国有企业党建工作,必须准确理解新媒体时代对党建工作的影响,关注员工在新媒体环境下的工作需求。为此,企业应建立专门的网络管理平台,使员工能够以标准化的方式表达自己的需求,确保信息收集的准确性和合法性,提高党务工作人员处理企业事务的效率。　　强化思想文化宣传。意识形态工作是党建工作的重要组成部分,意识形态工作要保证职工思想上的一致,保证党建工作能够传达党和国家的发展要求和方针政策,对国企现代化建设具有重大影响。国有企业党建工作在新媒体时代下,应以思想文化宣传为起点,以运用较多的微信等新媒体平台完成党的发展思想宣传为重点,在日常工作中提高群众对党的思想认识水平,促进党员思想学习。在日常工作中,企业的党建工作者要借助网络手段宣传先进思想,推动思想文化宣传工作的开展,提高职工的思想素质。　　建立国企新媒体平台。新媒体是开展思想政治工作的重要平台和手段。在国企建立新媒体平台,能及时、准确地向职工传达党建工作信息,并主动避免虚假信息。在宣传建党理念时,应从基层员工的需要出发,将与其利益相关的内容通过手机、电视等媒体进行传播。采用扩散法,能扩大内容的传播范围,达到理想的扩散效果。与此同时,在收集报告内容的时候,应该以员工为对象,鼓励并报告那些对企业发展有重大贡献的员工,通过报告表来增加员工的兴趣,增强他们的向心力和凝聚力,最终成为一名合格的员工。另外,新媒体平台可以让管理人员直接与基层员工交流,了解他们对改进党建工作的意见和建议,也可以直接就党建工作交流想法。信息传播的途径越来越多,新媒体时代只有充分认识到员工兴趣焦点和新媒体发展的特点,才能用新媒体来控制舆论,推动企业发展目标的实现。　　结语:国企党建工作对企业经营管理和改革发展具有重大影响。国有企业党建工作在新媒体时代背景下,应从组织建设、网络管理和思想宣传等多个方面入手,加强与新媒体平台的结合,为国有企业的进一步发展奠定基础。　　参考文献:[1]张艳楠.论新时期国企党建工作面临的挑战与对策[J].现代国企研究,2017(24):233.[2]张玲.新媒体融入国企党建刍议[J].新西部,2018(Z1):136-137.[3]杨少多.浅谈新媒体时代下国企党建工作面临的挑战与对策[J].中小企业管理与科技(中旬刊),2016(11):77-78.

新媒体时代国企党建工作面临的挑战与对策

山东港口日照港岚山公司　马先彬

齐鲁晚报 2020年09月29日

　　摘要:互联网的高速发展,使得各种新媒体平台在人们日常生活中扮演着越来越重要的角色,如微信、各大APP、电子杂志等,已成为人们获取信息、发表观点的重要平台。作为国有企业应顺应时代潮流,充分利用新媒体信息技术对党建工作进行创新,从而提高党的执政水平,完善执政内容。
　　关键词:新媒体时代；国企；党建工作；挑战；对策
　　前言:互联网技术和移动设备的普及促进了新媒体的发展。目前微博、微信等新媒体的出现,提高了信息传递的效率,方便了人们在日常生活中获取社会信息。它不仅影响着人们的生活,而且影响着企业党建工作的质量。新媒体时代下,企业要充分发挥微博、微信等新媒体在信息传播中的作用,优化企业党建管理,保障企业思想上的先进性,促进国有企业在现代市场环境下高质量发展。
新媒体内容概述
　　目前的新媒体形式有接触式媒体、网络杂志、社交平台和数字广播,这些都为人们获取信息提供了丰富的途径。它在继承传统媒体信息和新闻传播功能的同时,又充分发挥了网络技术的优势,使人们能够更自由、更方便地借助移动设备来完成信息的传播和获取。
国有企业
党建工作的重要性
　　党建工作能够为国有企业的发展提供动力。党的建设是企业思想政治工作的重要载体,它为企业的可持续发展提供了强有力的政治、思想和组织保障,也保证了企业发展同社会主义建设的步伐相适应。党建是构建社会主义和谐社会的重要内容,国有企业作为社会的重要组成部分,更具有不可推卸的建设责任。
　　国有企业的党建工作是中国共产党的重要工作内容。伴随着经济体制改革的完成和开放经济的深入发展,国有企业的数量和规模都在不断扩大,国有企业内部党的组织结构也在不断完善。随着新媒体时代的到来,在中国共产党的发展历程中,国有企业党组织建设工作一直是一项极为重要的工作内容,同时也将面临新的变革。
新媒体时代下
国企党建工作面临的挑战
　　组织设计方面。网络技术和信息技术是新媒体发展的主要技术基础,可以大大提高新媒体在信息传播和新闻制作方面的效率。在国有企业中,新媒体对党的建设产生了重要影响,提高了信息传播效率,使员工更好地理解公司的经营战略。转岗、薪酬变动等战略影响员工积极性,甚至引发企业内部矛盾,严重影响党建工作质量,制约国企现代化发展。
　　舆论引导方面。借助于网络技术和移动平台,新媒体实现了媒体形式的多平台、多渠道的整合,在信息传播过程中,多个渠道可以相互协作,极大地提高了信息传播的效率和覆盖面,提高了新闻信息的传播效果。信息传递过程是借助于网络进行的,因而具有网络化和多媒体化的特点,这对当前国企党建工作产生了一定的影响。伴随着新媒体的发展,党建工作者应有意识地结合现代信息传播技术,创新信息传播模式。
　　意识形态方面。国有企业党的建设必须在同一价值观念和思想观念的指导下进行,以保证党的干部职工具有较高的思想素质,推动国有企业现代化发展。在新媒体时代的背景下,网络的推动使人们开始重视个性化,价值观多样化,这是当前党建工作面临的一个重要问题。党的建设传统上要求党员干部在思想上服从党的组织,保证思想上的统一。随着新媒体时代的到来,职工思想的多元化增加了党建工作的难度,如何在这样的背景下避免职工思想上的混乱是党建工作面临的挑战。
新媒体时代下
国企党建工作对策
　　建立完善的网络管理机制。中国目前国有企业党建工作,必须准确理解新媒体时代对党建工作的影响,关注员工在新媒体环境下的工作需求。为此,企业应建立专门的网络管理平台,使员工能够以标准化的方式表达自己的需求,确保信息收集的准确性和合法性,提高党务工作人员处理企业事务的效率。
　　强化思想文化宣传。意识形态工作是党建工作的重要组成部分,意识形态工作要保证职工思想上的一致,保证党建工作能够传达党和国家的发展要求和方针政策,对国企现代化建设具有重大影响。国有企业党建工作在新媒体时代下,应以思想文化宣传为起点,以运用较多的微信等新媒体平台完成党的发展思想宣传为重点,在日常工作中提高群众对党的思想认识水平,促进党员思想学习。在日常工作中,企业的党建工作者要借助网络手段宣传先进思想,推动思想文化宣传工作的开展,提高职工的思想素质。
　　建立国企新媒体平台。新媒体是开展思想政治工作的重要平台和手段。在国企建立新媒体平台,能及时、准确地向职工传达党建工作信息,并主动避免虚假信息。在宣传建党理念时,应从基层员工的需要出发,将与其利益相关的内容通过手机、电视等媒体进行传播。采用扩散法,能扩大内容的传播范围,达到理想的扩散效果。与此同时,在收集报告内容的时候,应该以员工为对象,鼓励并报告那些对企业发展有重大贡献的员工,通过报告表来增加员工的兴趣,增强他们的向心力和凝聚力,最终成为一名合格的员工。另外,新媒体平台可以让管理人员直接与基层员工交流,了解他们对改进党建工作的意见和建议,也可以直接就党建工作交流想法。信息传播的途径越来越多,新媒体时代只有充分认识到员工兴趣焦点和新媒体发展的特点,才能用新媒体来控制舆论,推动企业发展目标的实现。
　　结语:国企党建工作对企业经营管理和改革发展具有重大影响。国有企业党建工作在新媒体时代背景下,应从组织建设、网络管理和思想宣传等多个方面入手,加强与新媒体平台的结合,为国有企业的进一步发展奠定基础。
　　参考文献:[1]张艳楠.论新时期国企党建工作面临的挑战与对策[J].现代国企研究,2017(24):233.[2]张玲.新媒体融入国企党建刍议[J].新西部,2018(Z1):136-137.[3]杨少多.浅谈新媒体时代下国企党建工作面临的挑战与对策[J].中小企业管理与科技(中旬刊),2016(11):77-78.

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