为健康也为经济日本酝酿强制休假
2015年02月05日  来源:齐鲁晚报
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     据新华社消息 日本政府正在考虑强制“工作狂”每年带薪休假至少5天,以减轻长期加班人群的心理和生理负荷。
  日本厚生劳动省一份调查显示,日本员工2013年平均假期18.5天,但仅有9天假期被利用,利用率不到一半。
  日本时事通讯社援引另一项调查结果显示,六分之一的日本员工2013年完全没有利用带薪休假休息。
  时事通讯社报道,日本政府希望带薪休假的利用率到2020年能提高至70%,计划向国会提交强制休假议案。
  在有关强制带薪休假的初步讨论中,用工方面希望这种假期能限制在3天,而工会则希望能有8天。
  日本加班文化因导致员工心理和生理疾病备受诟病。随着越来越多的工薪族因压力过大猝死或自杀,“过劳死”一词几年前进入日本词典。
  美国便利旅游公司调查显示,法国员工2010年享受37天带薪休假,利用率达93%。此外,西班牙、丹麦的带薪休假分别为32天和29天,利用率均超过90%。
  除健康方面的好处外,带薪休假可鼓励员工投入更多休闲娱乐活动,从而刺激消费,拉动经济。

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